Die HRA® Standortbestimmung wurde entwickelt, um vorhandenen Ressourcen im Bereich Assessment oder Arbeitsintegration zu erkennen, aber auch um eine Grundlage für Perspektiven zu erarbeiten. Die jahrelange Anwendung im Persönlichkeitsbildenden Bereichen und Coachings zeigt, dass die HRA® ein wirksames, effizientes und nützliches Instrument in Coachingprozessen ist.
Zentral bei der Arbeit mit der Standortbestimmung HRA®, ist das aufspüren individueller Kompetenzen, Ressourcen und Potenziale. Zudem wird die Weiterentwicklung der Soft Skills in einem gemensamen Prozess gefördert, mögliche Themen sind Entscheidungsfindung, Konfliktlösungsfähigkeit, Motivationsfähigkeit oder Klärung der Entwicklungsfelder, sowie weitere. Aktuelle Themen und passende Lösungen werden gemeinsam im Prozess der HRA® erarbeitet. Am Ende entsteht immer mehr Klarheit darüber, wie sie Ihr Leben in eine sinnvolle Richtung verändern können und welches die nächsten möglichen Schritte sind.